売上に貢献する人事・採用とは? VOL.4「ルーティンとクリエイティブ」
売上に貢献する人事・採用とは? 第4回は「ルーティンとクリエイティブ」
「人を魅了する」企業への進化をサポート!組織・人事の問題を解決して 働く人にとって「魅力的な会社作り」 目指しませんか?
売上に貢献する人事・採用とは? 第4回は「ルーティンとクリエイティブ」
売上に貢献する人事・採用とは? 第3回は「社交性と秘密主義」
売上に貢献する人事・採用とは? 第2回は「性善説と性悪説」
売上に貢献する人事・採用とは? 第1回は「マラソンランナーと短距離ランナー」
【読書会ってどんな感じなの?】そんな疑問をお持ちのあなたに、参加者のみなさんの声をレポートしています。
今回は、【満席】参加する理由が21個ある読書会 です。
人材採用と読書の、切っても切れない関係。第6回は「学びへの渇望」です。
人材採用と読書の、切っても切れない関係。第4回は「下りエスカレーター」です。
人材採用と読書の、切っても切れない関係。第3回は「仕入れなき商店」です。
人材採用と読書の、切っても切れない関係。第2回は「薄っぺらさ」です。