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これがヘタくそな面接「ヘタ面」だ! Vol.2「YES、NOで答えられる質問をしている」

採用面接では、できるだけ候補者に話してもらうことが重要です。そのためには、YES,NOで回答することが可能な「クローズドクエスチョン」は基本的に使いません。いわゆる「5W1H」を使った質問である「オープンクエスチョン」をすることが重要です。

実例!採用面接で「した質問」「された質問」 第9回 「これがなければ退職しなかったのに、という要因は?」

退職する理由は複数あるものです。
4回転職している私の経験からも、たった一つの
理由だけではありません。
しかし「決定打」と言える理由はあります。
それこそが、人の「ゆるぎない価値観」を表しています。