「人を魅了する」企業への進化を
経営コンサルタントの国家資格・中小企業診断士がサポート！
個別相談会では、
御社が抱えるお悩みに応じて、
私が実際に
採用の現場で実践し
成果を上げた方法
を厳選してお伝えします。
執行役員クラスの幹部採用から
派遣社員の採用まで、
さまざまなケースに応用でき、
実績を上げた「確かな方法」です。
経営コンサルタントの国家資格・中小企業診断士が
組織・人事の問題解決のヒントをご提供します！
・「採用したい人材」像の明確化手法
・応募者目線での募集プロセス構築法
・応募者への「おもてなし」（将来の顧客化）
・できるだけ面接しない採用手法
・内定辞退を０に近づける方法
上記のノウハウについてお知りに
なりたい、採用に熱心な経営者の
方は今すぐ！
お仕事のご依頼は下記アドレスまでお願いします。
info@great-jinzai.com
初回相談はZoomにて無料でさせていただきます（60分）
下記アドレスから、ご希望の日時をご予約ください。
https://timerex.net/s/untrue76/b3cc13a0
※ご入力いただきましたお客様の個人情報は、その他、
お申し出いただいた内容の確認並びに
お客様への回答のために
必要な範囲でのみ使用させていただきます。