企業が採用すべき人、採用してはいけない人 Vol.13「お金で動かないか」

企業が採用すべき人、採用してはいけない人 Vol.13「お金で動かないか」

給与の多い少ないで仕事を決めるのは、近視眼的で浅ましい行為。
お金に釣られて働く会社を決める人は、もっといい条件がだされたら簡単になびく。

企業が採用すべき人、採用してはいけない人 Vol.9「好奇心旺盛か」

企業が採用すべき人、採用してはいけない人 Vol.9「好奇心旺盛か」

「困難に立ち向かうときには、自分とは異なるアプローチができる人を味方にせよ」
自分の専門分野だけでは、できることは限られているという認識が重要です。